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【供水集团】水发水务集团党委书记、董事长芦永强到潍坊水发供水集团党总支参加指导组织生活会
发布时间:2023-03-23 | 信息来源: | 编辑:水发水务集团有限公司

3月21日,潍坊水发供水集团党总支召开2022年度组织生活会。水发水务集团党委书记、董事长芦永强,纪委副书记屠倩倩到会督导。潍坊水发供水集团党总支书记、董事长张勇主持会议,党总支全体委员参加会议。

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供水集团党总支会前做了精心准备,集体研究制定了组织生活会工作方案,认真开展了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神专题学习和研讨交流,通过深入开展谈心谈话、书面征求意见等方式征求意见建议,党总支班子和班子成员认真对照查摆深层次问题,撰写对照检查材料,为开好本次组织生活会奠定了坚实基础。


会上,张勇首先领学了第一议题《全面从严治党探索出依靠党的自我革命跳出历史周期率的成功路径》,并代表供水集团党总支班子进行对照检查,带头开展自我批评,主动接受其他同志批评。随后其他班子成员逐一作个人对照检查,各成员之间本着对组织负责、对事业负责、对同志负责的态度相互开展了严肃认真的批评与自我批评。大家深入查摆了思想、学习、工作、作风和纪律等方面存在的问题和不足,深刻剖析问题根源,提出了切合实际的改进措施。

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芦永强对本次组织生活会充分的准备给予了肯定,同时也指出了存在的不足。他要求,一是要切实发挥组织生活会作用,把组织生活会当成党组织和党员检视自身问题不足的有效手段,当成“批评—团结—提升,再批评—再团结—再提升”的循环持续改进过程,真正实现统一思想、提高站位、推动工作的目的。二是要全力抓好“两个落实”,要把水发水务党委对供水集团党总支的点评和要求执行落实到位,要把本次会议批评与自我批评的意见和建议整改落实到位,同时也要把供水集团重点工作部署安排落实到位。三是要着力实现对供水集团发展的“三个期望”,以党建为引领,建设强势过硬班子;以党建为引领,打造强势过硬团队;以党建为引领,打造水务产业主力军,深入推进区域整合,延伸拓展产业链,走在发展前列,开创发展新局,始终成为水发集团水务产业的标杆和引领力量。

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会后,芦永强到晟源水务黄水东调寿光市供水工程施工现场进行了考察调度,详细了解工程施工进度情况,并就加快推进工程建设,破解工程建设难题提出了思路、方向和举措。


王传礼 | 供稿