8月29日，为进一步提升员工的业务技能水平，彰显生产能手，树立榜样，提升员工整体素质，全面调动员工的积极性，金乡县金泉污水处理有限公司开展2022年“污水处理工、污水处理检测工”职工技能竞赛活动。

本次技能竞赛分为“理论+实操”两部分进行考核，理论笔试以废水处理岗位技能、污水厂工艺运行、安全操作规程等内容为主，评审小组由副总经理王晓辉、副总经理周振、运行部经理李述根组成，三人各司其职，分别从操作规范、工作效率、数据准确率等方面进行评分，重点考察一线员工的操作技能和解决实际问题的能力。运行部、化验室、维修班共15人参加竞赛。

 竞赛现场上，参赛人员严守纪律，规范操作，评委们认真履行职责，公平公正裁判，确保了竞赛的井然有序进行。经过紧张比赛、激烈的角逐，最终择优评出了莫婷婷、吴腾腾、王海尊三人分别获得三个项目的一等奖，并颁发证书。

通过本次竞赛，进一步提高了员工理论水平和实际操作能力，营造了“学技能、比技能”的良好氛围，为加快培养造就技能型、创新型高素质员工队伍，凝聚起团结奋进的强劲合力，为促进公司高质量发展提供了坚实保障。下一步，金泉公司将继续强化运行各岗位人员培训，增强全员规范化意识和能力，加强全员岗位技能提升，不断夯实运行管理基础，进一步助力水发集团提质增效。（李文文 供稿）