为进一步加强作风建设，提升干部职工队伍整体效能，推动供水集团战略定位各项措施有效实施，6月13日，潍坊水发供水集团召开转作风抓落实和推进重点工作会议，供水集团领导班子，潍坊地区所辖各公司中层以上骨干参加会议。

会上，潍坊水发供水集团党总支书记、董事长张勇围绕加强班子、干部职工队伍建设和改进作风作了部署和要求，强调，一是要坚持民主集中制，班子成员自觉服务服从于供水集团发展大局，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍，打造一支民主集中、团结和谐、雷厉风行的班子队伍；二是要坚守纪律规矩，时刻把纪律规矩挺在前面，以身作则，遵章守纪，自觉抵制不良影响，严守纪律底线、不触纪律红线，带头营造风清气正、廉洁高效的发展氛围；三是要坚持从严从实，大力推进转作风树新风，每一个干部职工都要摆正自己的位置，忠实履职尽责，工作中到位不越位、补位不缺位，自觉遵守组织纪律和组织安排，以积极主动的工作态度和认真负责的工作作风把本职工作做好做到位，共同把供水集团事业发展好。

随后，张勇对供水集团近期重点工作进行了安排部署，一是大力改进内控管理，全面规范完善事项决策、安全生产、物资采购、资金支出、薪酬体系、“三重一大”等重要事项的工作流程，提升公司管理规范化水平；二是加快推进晟源水务黄水东调寿光市供水工程建设，加大人力、物力、资金投入，尽快全面开工建设，确保工程按时间节点投产达效；三是积极稳妥开展水指标调整工作，综合协调调度峡山水库、第一平原水库、第二平原水库取水指标，进一步优化现有水指标资源配置，实现供水规模最大化；四是加快亏损企业扭亏治理，内外发力、多措并举止住亏损点、扭转亏损面，全力完成年度扭亏治理工作目标。

潍坊水发供水集团党总支副书记、总经理张明兴从做好会议精神传达学习、理顺工作思路、明确任务方向、勇于担当作为等方面对落实好会议精神作出具体要求，全面开创潍坊水发供水集团高质量发展新局面。(王传礼 供稿)